Allgemeine Geschäftsbedingungen für Bewerber:innen
Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wird auf dieser Seite die geschlechtsspezifische Differenzierung nicht durchgehend berücksichtigt. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung für alle Geschlechter (w/m/d).
§1 Die Beratung und die Vermittlung durch die ManpowerGroup ist für Bewerber:innen (Stellensuchende) kostenlos. Fahrtkosten und Reisespesen in Zusammenhang mit Vorstellungsterminen bzw. Interview-Terminen bei ManpowerGroup oder deren Kunden werden nicht von der ManpowerGroup GmbH erstattet.
§2 Bewerber:innen behandeln gegenüber Dritten die Namen genannter Kundenfirmen vertraulich. Erst mit ausdrücklicher Zustimmung von ManpowerGroup GmbH dürfen diese an Dritte weitergeben werden.
§3 Bewerbungsunterlagen sind ausschließlich als Kopien einzureichen. (Keine Originale!) ManpowerGroup GmbH haftet nicht für falsch zugesandte Unterlagen. ManpowerGroup GmbH sendet die Bewerbungsunterlagen nicht an Bewerber:innen zurück und die Unterlagen können durch die ManpowerGroup GmbH vernichtet werden.
§4 Bewerber:innen informieren ManpowerGroup GmbH umgehend, wenn sie nicht mehr für eine Vermittlung zur Verfügung stehen.
§5 Bei Verdacht auf Schadensersatzforderung behalten wir uns das Recht vor die betroffenen Bewerberdaten für die Dauer von 3 Jahren nach Bewerbungseingang unter Einhaltung der allgemeinen Verjährungsfrist für Schadensersatzansprüche und unter Einrechnung einer Kulanzfrist für das Eintreffen einer allfälligen Klage aufzubewahren und zu verarbeiten.
Wien, Stand 21. September 2021